På besök hos Kompetenslaget

Hos Kompetenslaget existerar ingen lågsäsong. Nya tjänster är ständigt under utveckling och nu växer huvudkontoret i större och nyrenoverade lokaler. Följ med in och se hur fint det blev. På andra våningen i Hus 4 vid Piteå Science Park på Berget finns Kompetenslaget Norr AB, som har hyrt lokaler av oss sedan starten 2010. Företaget, som ägs av Peter Strand, har sedan dess vuxit till 20 anställda. Förutom huvudkontoret i Piteå finns avdelningar i Umeå, Kiruna och Boden och siktet är inställt på fortsatt tillväxt. Här i Piteå har personalen successivt börjat bli trångbodda. Lösningen blev att slå upp en vägg mot en angränsande ledig lokal, för att skapa större gemensamma ytor, fler arbetsplatser och ett samtalsrum. Köket har fått en rejäl ansiktslyftning och lokalerna har uppdaterats med en modern design, som känns riktigt varm och välkomnande. – Vi tillbringar mycket tid på jobbet och att få arbeta i så här trivsamma lokaler betyder mycket, säger Kia Svensson, projektkoordinator. Många olika erbjudanden Kompetenslaget står på flera ben och erbjuder flera olika tjänster, varav den största är utbildning. Årligen arrangeras omkring 1000 utbildningsdagar på ett 50-tal orter, både öppna för enstaka deltagare och helt skräddarsydda lösningar för enskilda företag. Det handlar om olika typer av utbildningar på olika nivåer, till exempel inom ledarskap, arbetsmiljö, affärsmannaskap, kommunikation, ekonomi, juridik och IT. Förutom utbildningar har Kompetenslaget renodlade tjänster för personaluthyrning och HR-stöd samt rekrytering, som är ett växande område. – Vi har förmåga att erbjuda en allt bredare palett där det finns möjlighet att antingen köpa enstaka tjänster eller flera delar av oss, säger Anders Lindberg, kontorschef och organisationskonsult. Kunderna är allt från större och mindre företag till landsting och organisationer, framför allt i Norr- och Västerbotten. Kompetenslaget har även ett stort kontaktnät av konsulter som jobbar med utbildningar och rekrytering över hela landet. Ökat intresse för digitala utbildningar Nu gör Kompetenslaget även en stor digital satsning. – Efterfrågan på digitala utbildningar är stor. Vi har möjlighet att digitalisera och skräddarsy alla möjliga utbildningar och kan även filma på plats, säger Anders Lindberg som förklarar att det till exempel kan handla om produktion av säkerhetsutbildningar, introduktioner för nyanställda eller utbildningar som kombinerar klassrumsundervisning med digitala delar. – Digitala lösningar blir både hållbara, tidsbesparande och kostnadseffektiva för företagen. Nästa år firar Kompetenslaget 10 år. Kia Svensson började 2011 och är en av dem som jobbat längst i företaget. Vad är då det bästa med att jobba här? – Det är ett fritt och flexibelt jobb, vi får ta mycket eget ansvar och vara med och påverka. Vi är ett lag som ser stora möjligheter och strävar mot stora gemensamma mål. Men det bästa är ändå kollegorna, vi är ett härligt gäng som har riktigt roligt tillsammans.

Se fler bilder här (automatiskt eller genom att trycka på de vita prickarna):

[galleri]